08月11日，北奔重汽組織召開(kāi)“以舊換新”專項(xiàng)工作組工作啟動(dòng)會(huì)，公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)何清主持會(huì)議，中國(guó)兵器首席科學(xué)家周亞偉等公司領(lǐng)導(dǎo)和部分總經(jīng)理助理及專項(xiàng)工作組相關(guān)成員參加了會(huì)議。
會(huì)議重點(diǎn)圍繞“以舊換新”專項(xiàng)工作組行動(dòng)方案及實(shí)施計(jì)劃進(jìn)行研討，立足不同崗位職責(zé)分享認(rèn)識(shí)看法和思路舉措。
會(huì)議指出，“以舊換新”專項(xiàng)工作是公司堅(jiān)持“政府培育、政策支撐”，深入落實(shí)《交通運(yùn)輸大規(guī)模設(shè)備更新行動(dòng)方案》《關(guān)于實(shí)施老舊營(yíng)運(yùn)貨車報(bào)廢更新的通知》等國(guó)家及地方政府政策的具體實(shí)踐，對(duì)全年目標(biāo)任務(wù)達(dá)成具有重要的支撐作用，是今后一個(gè)時(shí)期各項(xiàng)工作的重中之重。本次會(huì)議既是一次工作啟動(dòng)會(huì)，也是一次壯士出征會(huì)，“以舊換新”專項(xiàng)工作組的成立，打破了以往的組織機(jī)構(gòu)管理格局，真正體現(xiàn)了公司“一家人、一件事、一條心、一輩子，感動(dòng)自己、影響他人，振興北奔”的“家”文化，是一項(xiàng)重要的創(chuàng)新舉措，為有抱負(fù)、負(fù)責(zé)任，想干事、會(huì)干事、能干事的干部職工搭建了展現(xiàn)工作能力的內(nèi)部舞臺(tái)。
會(huì)議要求，各單位及各專項(xiàng)工作組成員要緊緊圍繞公司“向綠色低碳物流運(yùn)輸方案整體解決提供商轉(zhuǎn)型升級(jí)”的發(fā)展定位，堅(jiān)持強(qiáng)者思維、有解思維、創(chuàng)新思維和認(rèn)錯(cuò)容錯(cuò)思維，發(fā)揚(yáng)“聞戰(zhàn)則喜、用我必勝”的精神，敢闖敢試敢干，全力推動(dòng)“以舊換新”專項(xiàng)工作。一是要堅(jiān)決服從，切實(shí)統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)、統(tǒng)一言行。正確處理好“小我”與“大我”的關(guān)系，堅(jiān)決避免各自為政、“九龍治水”，堅(jiān)決反對(duì)官僚主義、形式主義，嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，善于承擔(dān)“以舊換新”專項(xiàng)工作各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。二是狠抓執(zhí)行，人人都是一把手，發(fā)揮好每個(gè)人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。任何艱難困苦都不能阻擋我們前進(jìn)的步伐，以“北奔一定行、北奔一定贏”的信心和決心，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為、主動(dòng)前行，做到屈指成拳、同頻共振、榮辱共擔(dān)，實(shí)現(xiàn)“人從眾”。三是結(jié)果“交令”，把各項(xiàng)舉措落實(shí)到位，以成敗論英雄。堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向，貫徹落實(shí)好公司黨委各項(xiàng)工作安排，將各項(xiàng)思路舉措落到實(shí)處，把政策真正的用好、用準(zhǔn)，不斷擴(kuò)大應(yīng)用效果，確保“以舊換新”專項(xiàng)工作取得實(shí)效，為公司完成全年目標(biāo)做出貢獻(xiàn)。
文/圖 劉越 李永健
