瑞典斯堪尼亞卡車公司實(shí)行每周四天工作制 以減少失業(yè)

 

    為了應(yīng)對(duì)全球金融危機(jī)造成的人員過(guò)剩問(wèn)題，瑞典卡車制造巨頭斯堪尼亞（Scania）公司近日宣布，將從六月份開(kāi)始對(duì)1.2萬(wàn)瑞典員工實(shí)行每周四天工作制。 

 

　　根據(jù)斯堪尼亞公司與工會(huì)達(dá)成的協(xié)議，每周四天工作制將為期六個(gè)月，所有員工的工資將減少10％。公司CEOLeif stling在一份聲明中對(duì)該協(xié)議表示歡迎，認(rèn)為在市場(chǎng)需求急劇萎縮的情況下，公司員工愿意犧牲個(gè)人利益，是對(duì)公司巨大的支持，同時(shí)可以避免更多的裁員。

 

　　金融危機(jī)爆發(fā)以來(lái)，斯堪尼亞公司已經(jīng)與2000名臨時(shí)雇員解除了工作合同，同時(shí)也對(duì)荷蘭、法國(guó)、德國(guó)和其他地區(qū)的2000名員工采取了不同形式的工時(shí)減少措施。但是，與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手沃爾沃公不同的是，斯堪尼亞公司并沒(méi)有解雇永久雇員。

 

　　今年第一季度，斯堪尼亞公司的銷售額下降了 28％。目前公司全球范圍內(nèi)共有3.5萬(wàn)員工。