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中國重汽橋箱公司“安全質(zhì)量標準化”活動顯成效

時間:2008/4/26 9:30:25來源:第一商用車網(wǎng)作者:第一商用車網(wǎng)責編:0條評論
 
 
    橋箱公司在優(yōu)質(zhì)、高效、創(chuàng)新、快速組織生產(chǎn)的同時,緊緊把安全工作置于“高于一切、重于一切”的位置,深入持續(xù)地推進“安全質(zhì)量標準化”活動,不斷強化安全基礎(chǔ)管理,使安全生產(chǎn)得以持續(xù)、健康、有序發(fā)展。07年度該公司因工工業(yè)死亡事故和重傷事故率為零,工業(yè)中毒事故和一般環(huán)境污染事故率為零,并獲得了“濟南市‘安康杯’優(yōu)勝單位”的榮譽稱號。
 
    該公司認真貫徹落實國家《安全生產(chǎn)法》及集團公司安全生產(chǎn)工作精神,構(gòu)建橋箱公司安全生產(chǎn)管理機制.成立了具有橋箱特色的《安全生產(chǎn)管理委員會》和《安全生產(chǎn)監(jiān)督委員會》。安委會負責安全生產(chǎn)的管理工作,并實施檢查、考核、落實整改,對安全生產(chǎn)起到了保證作用,監(jiān)督委員會則對安全生產(chǎn)起到了監(jiān)督管理作用,每月進行監(jiān)督評價,形成了相互制約、互相促進的安全生產(chǎn)管理機制。
 
安全管理精細化,崗位作業(yè)標準化
 
    橋箱公司以安全生產(chǎn)作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,以精細化管理為目標,積極實施安全生產(chǎn)的目視化、標準化作業(yè)。在安全生產(chǎn)管理上,從強化措施、細化管理入手,“嚴”字當頭狠抓安全。在不斷總結(jié)和完善的基礎(chǔ)上,下發(fā)實施了《安全生產(chǎn)責任制條例》、《安全生產(chǎn)行政責任追究制》、《安全生產(chǎn)經(jīng)濟處罰實施細則》、《重點危險部位管理辦法》、《新、擴建項目“三同時”管理辦法》、《危險廢物管理辦法》等十多項相關(guān)制度。同時,該公司按照“誰主管、誰負責”的原則,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,將安全生產(chǎn)任務指標層層分解,明確安全生產(chǎn)的崗位職責,逐級落實安全生產(chǎn)責任制,做到責任上到人、措施上到位、管理上嚴格。在此基礎(chǔ)上,該公司加強對勞務工、勞動團體的生產(chǎn)管理工作,對簽訂的經(jīng)濟合同進行集中審查,認真落實和履行各自安全生產(chǎn)管理方面所承擔的義務和法律責任;各單位嚴格按照該公司《外來施工安全管理體制規(guī)定》,加強對外來施工單位及人員的安全管理,從嚴審查施工隊伍及特種作業(yè)人員的施工資格,完善各項基礎(chǔ)管理資料,落實施工設備、設施和安全狀況,并以教育培訓為手段,以現(xiàn)場管理為重點,做到先培訓后施工。
 
    在安全生產(chǎn)管理中,橋箱公司還突出一個“情”字,從情入手,以情動人,實行人性化與制度化相結(jié)合的管理方式。該公司把員工一言一行、生活及工作環(huán)境乃至一頂安全帽等都賦予安全的“因素”,都看成是一種導致安全事故的“誘引”。在鍛造廠及鑄造中心,只要進入生產(chǎn)車間,不管是車間員工還是前來參觀的外來人員,都要整齊劃一、“不可推卸”地戴上安全帽,營造著一種具有“親情味”的人文關(guān)懷的安全文化環(huán)境,由此公司員工的自我防護和安全責任意識顯著增強,形成了“人人有責任、人人有事做、全員管安全、身邊無隱患”良好氛圍,形成了崗位作業(yè)標準化的完善的管理體系。
 
監(jiān)督檢查經(jīng)?;?/B>,防控監(jiān)治全員化
 
    橋箱公司在安全生產(chǎn)經(jīng)營的同時,全力以赴做到“生產(chǎn)運行不停止,安全理念不松口”,并狠抓安全監(jiān)督、檢查和落實,重點加強現(xiàn)場安全環(huán)保檢查與隱患治理工作。制造部安技環(huán)保室嚴格按照《現(xiàn)場“7S”管理考核評價標準》,每日對生產(chǎn)現(xiàn)場進行安全巡查,每月對各專業(yè)廠進行1-2次專業(yè)安全檢查,每季度進行一次全面的檢查,不定期進行重點危險、關(guān)鍵部位專項安全檢查。尤其是針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題,認真進行全面排查,重點檢查整改措施是否到位,漏洞隱患是否糾正。
 
    該公司各級工會認真貫徹公司《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》,加強同安技部門和人員的溝通與協(xié)調(diào),把現(xiàn)場的安全生產(chǎn)監(jiān)督作為班組升級達標競賽活動的一項重要內(nèi)容,教育全體職工提高安全生產(chǎn)意識,及時糾正和制止違章指揮和違章作業(yè),及時發(fā)現(xiàn)不安全因素加以整改或報告,形成了群防群治的新局面。各級工會認真貫徹定期監(jiān)督檢查和專項檢查相結(jié)合的工作制度,提前制定好計劃、落實好人員、安排好時間,通過檢查及時發(fā)現(xiàn)安全隱患和安全生產(chǎn)管理、勞動保護(包括女職工特殊保護)方面的薄弱環(huán)節(jié),督促有關(guān)部門迅速整改。鑄造中心分會堅持每周檢查,對查出的問題以《安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查情況通知單》的形式向行政主管部門反饋,并督促整改。該公司本部鍛造廠利用局域網(wǎng)等形式,將檢查出的問題曝光,加大了監(jiān)督力度。鍛造廠機鍛車間6300t班組實行“安全五突出管理法”,積極開展“無傷害班組”活動,現(xiàn)場安全管理得到很大提升,在健全現(xiàn)場安全監(jiān)督管理機制方面做著積極的嘗試。
 
    與此同時,該公司大力發(fā)動廣大員工深入查找薄弱環(huán)節(jié),開展自查自糾活動,提出整改建議,形成了全員參與、“群防、群控、群監(jiān)、群治”的良好態(tài)勢。各生產(chǎn)單位員工從細化現(xiàn)場“7S”管理入手,對所操作的各類設備、吊具、掛具、設備電源接線及開關(guān)、砂輪機房、氣房、控制操作室等進行檢查與糾偏,努力增強設備穩(wěn)定運行能力,消除設備“亞健康”狀態(tài)下的安全隱患。裝配部涂裝車間以班前會為載體,開展經(jīng)常性地安全宣傳與交流溝通,并每人都隨身配帶“隨記本”,班組成員隨時記錄工作中發(fā)現(xiàn)的新問題、新情況。同時,他們還開展經(jīng)常性的“我為安全管理做點評” 的主題革新活動,進行自行設計、制作了油漆及稀料銅制開啟器等“小改小革”活動,杜絕了安全隱患。
 
    “積力之所舉,則無不勝;眾智之所為,則無不成”。在各部門的密切配合下,在全體職工的廣泛參與下,該公司安全理念已滲透到每一個層面、每一個工序、每一個崗位。目前,生產(chǎn)現(xiàn)場的每一天、每一作業(yè)區(qū)、每一工作環(huán)節(jié)都責任到人,措施到位,橋箱公司正構(gòu)筑著安全生產(chǎn)的堅實屏障。